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“耿師傅”臥底記

來源: 編輯:周靜 2022-10-30 17:24:00 查看數(shù):0

耿師傅!是啥師傅?

是修車師傅?瓦工師傅?

還是面餅師傅?



不久前,江蘇省首例網(wǎng)約車司機(jī)誤工費(fèi)案在泰州宣判。10月14日晚,網(wǎng)約車司機(jī)趙紅芳作為權(quán)益人拿到了15000多元的誤工費(fèi),幫趙紅芳完成這特殊“一單”的,正是“耿師傅”和泰州市總工會(huì)。


那么,“耿師傅”到底是誰?他又為何要幫趙紅芳維權(quán)?


“耿師傅”就是泰州市總工會(huì)黨組書記、副主席耿曉利。近千名網(wǎng)約車司機(jī)都和他“打成一片”,這背后還有一段鮮為人知的“臥底”故事。



接單、起步、上路,一套動(dòng)作耿師傅行云流水,他炯炯有神的雙眼觀察著道路,儼然一副職業(yè)網(wǎng)約車司機(jī)的模樣,口罩之下,“耿師傅”卻有另一個(gè)不為乘客所知的身份——泰州市總工會(huì)黨組書記、副主席。



耿主席之所以化身“耿師傅”源于一次“送溫暖”活動(dòng)。2021年,泰州市總工會(huì)圍繞新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)群體,開展了一系列“送溫暖”活動(dòng),其中包括贈(zèng)送免費(fèi)體檢??墒沁^了一個(gè)月,都沒有幾個(gè)網(wǎng)約車司機(jī)去參加體檢。耿曉利疑惑之余,繼續(xù)深入調(diào)研,發(fā)現(xiàn)網(wǎng)約車群體存在不少服務(wù)“空白”。



“網(wǎng)約車司機(jī)沒有個(gè)體經(jīng)營許可證,也沒有出租車運(yùn)資證書,更沒有勞動(dòng)合同?”帶著不少疑問,耿曉利萌生了一個(gè)大膽的想法:利用業(yè)余時(shí)間,“混”進(jìn)網(wǎng)約車司機(jī)隊(duì)伍,了解他們的真實(shí)工作狀態(tài)與實(shí)際需求。


為了能成功“混”進(jìn)網(wǎng)約車司機(jī)隊(duì)伍,耿曉利開始每天乘坐網(wǎng)約車上下班,借機(jī)與網(wǎng)約車司機(jī)聊天,這也讓他結(jié)識(shí)到了領(lǐng)他入行的第一位朋友——“黑皮”。



“黑皮”大名張毛旦,做了3年的網(wǎng)約車司機(jī)。得知耿曉利想兼職做網(wǎng)約車司機(jī),“黑皮”熱情地帶著他來到一家汽車租賃公司。下載車主App,提供審核資料,通過考試……就這樣,“耿師傅”入伙了。


征得組織同意后,2021年12月18日,一個(gè)寒風(fēng)凜冽的周末,耿曉利出車了。



第一天耿曉利只接了五單,營業(yè)金額85.7元,扣除平臺(tái)抽成,屬于他個(gè)人的利潤只有64.275元。短短三個(gè)小時(shí),已經(jīng)讓他對網(wǎng)約車司機(jī)這份工作的艱辛有了“一葉知秋”的了解。


耿曉利出車時(shí)長近10個(gè)小時(shí),從早上7點(diǎn)到下午5點(diǎn),這中間,他只休息了14分鐘。


周末兩天,耿曉利一共接了14單,出車時(shí)長近10個(gè)小時(shí),個(gè)人總收入173.97元。他粗略算了一下,乘客支付費(fèi)用大約在240元左右,平臺(tái)抽成超過四分之一。



除了親身體驗(yàn)網(wǎng)約車司機(jī)工作,耿曉利還成功“臥底”4個(gè)泰州網(wǎng)約車司機(jī)微信群,這4個(gè)微信群群友總?cè)藬?shù)近千?!?個(gè)群里有很多抱怨?!惫岳伎丛谘劾铩?/p>


“剛想上廁所,就給我派了個(gè)單,難受!”

“接了一上午單才幾十塊,錢全給平臺(tái)掙去咯……”

“剛剛乘客在禁停路段非要下車,又要被罰了,這一天又白干了!”


此后的半年,耿曉利對這個(gè)行業(yè)有了更加充分的了解,也終于明白為什么沒人來參加工會(huì)的免費(fèi)體檢。“很多網(wǎng)約車司機(jī)忙于接單,對健康問題并不特別在意,而且他們根本無暇接觸和了解‘不能為他們解決實(shí)際問題的工會(huì)’?!?/p>



“工會(huì)能不能為網(wǎng)約車司機(jī)做點(diǎn)實(shí)事?”耿曉利針對“網(wǎng)約車司機(jī)面臨的‘違章處罰’壓力大,而平臺(tái)企業(yè)和掛靠公司本身也是‘體制外’的被管理對象,與交管部門協(xié)商能力較弱的情況”,帶領(lǐng)工會(huì)法律工作人員來到交管部門商量對策。今年2月初,市總工會(huì)、市公安局聯(lián)合出臺(tái)了服務(wù)新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者的“八條關(guān)愛”措施,包括落實(shí)安全行車保障服務(wù)、暢通勞動(dòng)者訴求表達(dá)、實(shí)施交通法規(guī)集中培訓(xùn)、加強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)處、建設(shè)勞動(dòng)者服務(wù)驛站、培育選樹先進(jìn)典型、及時(shí)提供困難幫扶、建成運(yùn)行服務(wù)專班等。


耿曉利(右一)把張毛旦等網(wǎng)約車師傅專門請到辦公室談心,詢問司機(jī)們的真實(shí)想法以及他們最希望解決的問題


臥底調(diào)研后,網(wǎng)約車司機(jī)們工作中遭遇的種種難題,成了耿曉利和同事們推動(dòng)工會(huì)工作精準(zhǔn)發(fā)力的著力點(diǎn)。在他們的努力下——


2022年4月28日,227名“雙證”網(wǎng)約車司機(jī)加入工會(huì),并隨之成立泰州市網(wǎng)約車工會(huì)聯(lián)合會(huì)。



2022年5月22日,首批20個(gè)勞動(dòng)者服務(wù)驛站投入使用。


2022年6月份開始,網(wǎng)約車司機(jī)對交通違法處罰有爭議訴求的,由行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)統(tǒng)一收集,再匯總給當(dāng)?shù)亟痪块T協(xié)調(diào)處理。半年時(shí)間,因急救送醫(yī)、道路施工等原因?qū)е碌妮p微違章處罰已核銷34條。


不僅僅是網(wǎng)約車司機(jī)。今年以來,越來越多的新就業(yè)群體感受到了關(guān)愛。全國首個(gè)“貨車司機(jī)關(guān)愛資金”在泰州設(shè)立;全市4070名貨車司機(jī)、網(wǎng)約車司機(jī)、快遞員、外賣配送員等新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者群體領(lǐng)到了贈(zèng)送的互助保障(保險(xiǎn))。34家新業(yè)態(tài)工會(huì)組織成立,近6000名從業(yè)者有了“家”;在2022年五一勞動(dòng)獎(jiǎng)評(píng)選中,1家網(wǎng)約車服務(wù)公司榮獲五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀,3名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者榮獲五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆秾?shí)施關(guān)愛服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的八條措施》在全市已經(jīng)制度化、常態(tài)化。


泰州寶恒網(wǎng)約車線下服務(wù)管理公司榮獲2022年泰州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀


耿曉利和工會(huì)組織用真心換來了實(shí)情,也依靠服務(wù)贏得了真心回饋。今年高考期間,網(wǎng)約車司機(jī)們組建愛心車隊(duì)服務(wù)考生,高溫時(shí)節(jié)買純凈水送給交警,疫情防控期間爭相到社區(qū)當(dāng)志愿者……


今年七一前夕,曾經(jīng)介紹耿曉利入行的網(wǎng)約車司機(jī)張毛旦再次找到了他?!拔腋⒅飨f我想入黨,從耿主席身上,我看到干部能下基層體驗(yàn)老百姓生活,感到很溫暖,我想把這份溫暖傳遞下去,給我的兩個(gè)孩子做一個(gè)好榜樣。”張毛旦說。


網(wǎng)約車司機(jī)最大的痛點(diǎn)是接單平臺(tái)在運(yùn)價(jià)制定、平臺(tái)抽成方面具有絕對話語權(quán),他們只能被動(dòng)接受?!熬W(wǎng)約車平臺(tái)如何加強(qiáng)監(jiān)管?平臺(tái)合規(guī)運(yùn)營主體責(zé)任如何明確?”是兩個(gè)關(guān)于網(wǎng)約車規(guī)范管理的終極之問。一樁意外事件讓耿曉利有了就此推動(dòng)立法的強(qiáng)烈念頭。


2022年10月18日,耿曉利在網(wǎng)約車司機(jī)微信群里發(fā)現(xiàn),一位網(wǎng)名為“難得糊涂”的司機(jī)因無證運(yùn)營被扣車輛后,在群里留言偏激,于是,主動(dòng)加他為好友,私聊了解情況。


耿曉利通過社交軟件與網(wǎng)約車司機(jī)線上交流


“難得糊涂”的真實(shí)姓名叫李五燈,家境困難,因?yàn)闆]有辦理網(wǎng)約車營運(yùn)證從事非法營運(yùn),被泰州市交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法支隊(duì)處罰1萬元,并且扣押了車輛?!拔耶?dāng)時(shí)就想,我反正不上班了,死都不怕,大不了跟他們同歸于盡!”李五燈說。


經(jīng)過一番交流,耿曉利意識(shí)到問題的嚴(yán)重性,一起重大安全事件極有可能發(fā)生。他一方面安撫李五燈的情緒,另一方面聯(lián)系李五燈家庭所在地鎮(zhèn)黨委和社區(qū),開具困難證明;聯(lián)系泰州市公安局出具李五燈無違法犯罪記錄的書面證明;同時(shí)尋求司法救助,盡量減免罰款,都得到積極回應(yīng)。得知李五燈有近十年的開叉車經(jīng)驗(yàn)后,耿曉利又推薦他到一家企業(yè)工作。李五燈說:“特別感謝耿師傅,耿師傅幫助我,他是不圖任何回報(bào)地幫助我?!?/p>


耿曉利(左)與網(wǎng)約車司機(jī)邊吃飯邊聊天


事情圓滿解決。但此時(shí),李五燈提出了一個(gè)耿曉利無法回答卻又亟待解決的問題?!拔也环獾氖?,網(wǎng)約車平臺(tái)了不了解法律法規(guī),為什么在我沒有雙證的情況下還給我派單?”李五燈說。


2022年5月26日,6名網(wǎng)約車司機(jī)走進(jìn)了泰州市總工會(huì)的會(huì)議室,與耿曉利(左二)面對面交流


接下來的幾天,耿曉利一直在思索,如何找準(zhǔn)問題癥結(jié),提出相應(yīng)對策,破解李五燈的疑問。他撰寫了《關(guān)于加強(qiáng)網(wǎng)約車平臺(tái)監(jiān)管、明確平臺(tái)合規(guī)運(yùn)營主體責(zé)任的建議》和《關(guān)于明確網(wǎng)約車司機(jī)等新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系、完善相關(guān)法律法規(guī)的建議》兩個(gè)建議案,計(jì)劃提請?zhí)┲萑珖舜蟠硖峤幻髂耆珖鴥蓵?huì),從頂層設(shè)計(jì)上解決網(wǎng)約車管理規(guī)范問題。


耿曉利還打電話給國家交通運(yùn)輸部運(yùn)輸司城市交通管理處處長鄭宇,尋求幫助。國家交通部運(yùn)輸司城市交通管理處處長鄭宇說:“我們也一直在鼓勵(lì)各地推動(dòng)立法,如果能夠出臺(tái)當(dāng)?shù)氐摹稐l例》就更好了,因?yàn)椤稐l例》是當(dāng)?shù)厥腥舜笸ㄟ^的,法律效力很高。”


沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。為群眾辦實(shí)事,就應(yīng)該多邁開腿,用腳步丈量一線。正是這樣的走到一線的“體驗(yàn)式調(diào)研”讓耿曉利獲得了一手“情報(bào)”,泰州出臺(tái)的一系列關(guān)愛網(wǎng)約車司機(jī)等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的服務(wù)措施才更有針對性,更接地氣。


耿曉利(右)與網(wǎng)約車司機(jī)聊天



根據(jù)泰州市總工會(huì)統(tǒng)一部署,2022年5月到12月,泰州市和市(區(qū))兩級(jí)工會(huì)聚焦網(wǎng)約車司機(jī)、貨車司機(jī)、外賣配送員、快遞員等新業(yè)態(tài)群體,開展“六個(gè)一”關(guān)愛行動(dòng)。工會(huì)的所有工作人員要“結(jié)交一個(gè)職工朋友,體驗(yàn)一次工作經(jīng)歷,加入一個(gè)工作群聊,滿足一個(gè)小微心愿,撰寫一篇調(diào)研日記,提出一批改進(jìn)建議”。在泰州市工會(huì)系統(tǒng),已經(jīng)有越來越多的工會(huì)干部通過體驗(yàn)式調(diào)研去了解快遞員、外賣員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的實(shí)際訴求。



耿曉利完成的《網(wǎng)約車司機(jī)群體體驗(yàn)式調(diào)研報(bào)告》得到中華全國總工會(huì)黨組書記、副主席、書記處第一書記陳剛的批示。2022年6月2號(hào),中華全國總工會(huì)副主席、書記處書記、黨組成員譚天星在北京以視頻連線方式專門和耿曉利對話,對他的做法給予肯定。“耿曉利通過‘體驗(yàn)式’深入基層、深入職工群眾、深入實(shí)際,以扎實(shí)的工作作風(fēng),關(guān)心關(guān)注網(wǎng)約車等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的所急、所需、所盼、所求,全面準(zhǔn)備確地了解情況,創(chuàng)新了工作思路方法,推動(dòng)解決實(shí)際問題。耿曉利同志的做法值得學(xué)習(xí)?!弊T天星說。



2022年6月28日,中華全國總工會(huì)發(fā)出通知,從今年6月底至12月底,在全國工會(huì)系統(tǒng)集中開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、促發(fā)展、保穩(wěn)定”專項(xiàng)行動(dòng)。


相信在“耿師傅們”的堅(jiān)持和努力下,針對新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的“急難愁盼”問題,會(huì)有更多及時(shí)、給力的辦法和舉措推出,新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的獲得感、幸福感和安全感也將隨之不斷攀升。


采編 | 戚  翔、孫小平、冒乃新、劉  芳、周  靜、趙倩倩、莊大正

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